交流会由公司部室成员以及分公司主任工程师、科长组成评审组，评审组组长由三分公司主任工程师李云担任。会上，评委们从活动的程序、逻辑关系、统计工具运用、成果PPT制作、现场发布效果以及成果的技术水平等方面进行了深入交流，并对参加发布的成果进行了逐一点评。认为各小组均能按照PDCA循环开展小组活动,针对施工现场存在的质量问题进行改进、创新,取得了良好的经济效益和社会效益。
洽谈会会刚开始前，集团副总经理水利师、质理操作技能部外长陈增顺就质理操作操作小队促销营销活动组织内容近年来的互联网行业现况和工作成效总体水平，深入推进了深入到浅出的定量分析。他强调，质理操作操作小队促销营销活动组织内容是本身种学科的操作的办法，是加强水利三维线质理操作的本身可行形态，规范要求各分集团要在的的项目血盘深入推进质理操作操作小队促销营销活动组织内容，并激励各小队会员积极态度出席小队促销营销活动组织内容，有力利用自身的的创造者性，加强水利质理操作，削减投入，反复升高的的项目经济能力市场盈利能力和市场市场盈利能力。质量技术部副部长韩建田对交流会进行了总结，对2022年的小组活动开展做了指导，要求各质量管理小组成员认真学习新版准则，按照质量管理小组活动的程序要求开展活动，正确运用质量控制理论、方法和工具，成果课题选择要具备“小、实、活、新”的特点，成果应取得较好的经济效益，具有较高的实用性和推广应用价值。活动中要勤思考、多动手、善总结，提高成果水平、提升工程实体质量，努力创建河北四建品牌。
本次交流会，确定二分公司、三分公司、四分公司、六分公司、七分公司、八分公司6家单位共10项成果为优秀成果，并从中选取6项优秀成果参加集团2022年度质量管理小组竞赛活动。（质量技术部）